Interim Corporate Recruiter

Ben jij een recruitment professional die klaar is voor the next step? Heb je een scherp oog voor talent en wil je werken in een dynamische en innovatieve omgeving? Dan zoeken wij jou!

Bij Higher Skills helpen wij onze opdrachtgevers om hun recruitment succesvoller en duurzamer te maken. We zijn een energiek team van vakidioten die plezier hebben in wat we doen en onze ervaring en expertise graag inzetten voor onze opdrachtgevers. 

Als interim Corporate Recruiter ga jij zelfstandig in opdracht bij toonaangevende opdrachtgevers in Nederland in verschillende sectoren. Dit kan een kortere operationele opdracht zijn vanwege een verlof tot aan een opdracht voor een jaar om bijvoorbeeld mee te bouwen aan een nieuwe recruitmentafdeling. Aan afwisseling geen gebrek dus!

Wij zoeken voor jou een opdracht die past bij jouw ervaring, expertise én ambities. Uiteraard ben je zeker niet alleen gedurende een opdracht. Zo kun je altijd terugvallen op jouw collega’s van Higher Skills en alle tools die wij aanreiken om in te zetten gedurende een opdracht. Vaak zijn opdrachten hybride, waardoor je gedeeltelijk op locatie bij de opdrachtgever werkt en gedeeltelijk vanuit ons eigen toffe kantoor! Keer thuiswerken? Uiteraard geen probleem!

Zo kan je tijdens een opdracht bijvoorbeeld verantwoordelijk zijn voor de werving van uiteenlopende functies, leidt je projecten op het gebeid van recruitmentmarketing, buig je je over de recruitmentstrategie en adviseer je de collega’s over het optimaliseren van het bestaande recruitmentproces.

• Een salaris variërend tussen de €2.750 - €4.500 afhankelijk van jouw ervaring salaris en 8% vakantiegeld;
• Een leaseauto met de mogelijkheid om deze privé te gebruiken;
• Een laptop en telefoon naar keuze;
• 28 vakantiedagen;
• Een persoonlijk ontwikkelbudget, welke je vrij kan inzetten om je te blijven ontwikkelen als specialist. Denk bijvoorbeeld aan het volgen van trainingen en het bezoeken van de vetste recruitmentevents!
• Hybride werken;
• De mogelijkheid om recruitment succesvoller en duurzamer te maken voor de mooiste opdrachtgevers;
• Een hecht en gezellig team met vakidioten, waar je altijd mee kan sparren en op terug kunt vallen;
• Gezellige vrijdagmiddagborrels op ons splinternieuwe kantoor en de leukste uitjes!

• Je hebt minimaal twee jaar werkervaring binnen recruitment (bureau of corporate) en weet één ding zeker: jij hebt passie voor recruitment!
• Je bent tussen de 32-40 uur beschikbaar;
• Je bent woonachtig in Zwolle en bereid om één à twee dagen per week te reizen (max. een uur), als de opdracht daar om vraagt;
• Je vindt het leuk om jezelf continue te blijven ontwikkelen in recruitment;
• Je bent flexibel, organisatiesensitief en past je snel aan in nieuwe omgevingen.